Vergütungssysteme

Wir unterstützen Sie mit unseren Netzwerkpartnern bei der Einführung und Weiterentwicklung Ihres leistungsorientierten Vergütungssystems.

Wir führen die notwendigen Aufgabenanalysen sowie Aufgabenbewertungen durch.

Wir entwickeln das  zu ihrem Unternehmen passende Leistungsbewertungs­system und Prämienmodell.

Wir führen die erforderlichen Trainings und Workshops für Ihre Führungskräfte und Mitarbeiter durch.

 


 

Artikel zum Thema

§17 TVöD—Die große Chance für eine systematische Personalentwicklung

Ohne ein passendes Laufbahn- und Vergütungs­modell funktioniert Ihr Talentmanagement nicht

ERA "Reparaturdienst"

Für weiterführende Informationen besuchen Sie bitte die Webseite unseres Netzwerkpartners Dr. Bettina Dilcher Management Consultants

Vergütungssysteme müssen zum Unternehmen passen

Fon  030–644 935 78 eMail  office[at]althoff.org
Controlling

Wir helfen Ihnen, Ihr Controlling so aufzustel­len, dass Ihnen die entscheidungsrelevanten Informationen für Ihre operativen und strate­gischen Themen zur Verfügung stehen.

mehr erfahren
Change Management

In einem professionell gestalteten und beglei­teten Veränderungsprozess können wir Ihnen und Ihren Mitarbeitenden helfen, konstruktiv und vertrauensvoll miteinander das zukünftig Neue zu gestalten.

mehr erfahren
Organisationsberatung

Wir begleiten Ihre Organisation in Projekten zur Stärkung der Organisationsfähigkeit, zur Verbesserung der internen Kommunikation und Kooperation und zu den Themen Vergütungs­systeme und Controlling.

mehr erfahren